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KEYNOTE SPEAKER FLORIAN WEY

HUMAN PERFORMANCE • LEADERSHIP • RESILIENZ • CHANGE

Über 20 Jahre Unternehmertum, mehr als 50 Millionen Euro Umsatzverantwortung und über 3.000 begleitete Fach- und Führungskräfte treffen auf Human Performance, Psychologie und eine klare Haltung. Keynotes und Impulsvorträge für Unternehmen, Führungskräfte und Veranstaltungen – mit echten Erfahrungen statt theoretischer Erfolgsrezepte. Direkt, humorvoll, manchmal provokant und immer mit dem Anspruch, dass nach dem Applaus etwas hängen bleibt.

WHAT’S IN YOUR WAY DEFINES YOUR WEY​

Menschen und Unternehmen leistungsfähig, resilient und zukunftsfähig entwickeln. - WEY [wei] – DER WEG-

TRUST MEETS HUMOR

LEADERSHIP & CHANGE

HUMAN PERFORMANCE

PRAXIS STATT THEORIE

Florian Wey spricht nicht über Unternehmertum aus dem Lehrbuch. Über 20 Jahre unternehmerische Erfahrung, mehr als 50 Millionen Euro Umsatzverantwortung und über 3.000 begleitete und vermittelte Fach- und Führungskräfte bilden den Erfahrungshintergrund seiner Vorträge.

TRUST MEETS HUMOR

Ernsthafte Themen müssen nicht trocken sein. Florian Wey verbindet Klartext, Storytelling und Humor mit Themen wie Human Performance, Leadership, Resilienz und Veränderung. Denn wer lacht, hört zu – und wer sich wiedererkennt, beginnt nachzudenken.

IMPULSE, DIE BLEIBEN

Eine Keynote sollte nicht mit dem Applaus enden. Geschichten, ungewöhnliche Perspektiven und klare Botschaften schaffen Impulse, über die Menschen auch nach einer Veranstaltung noch sprechen.

MEHR ALS KURZE MOTIVATION

Keine Motivationsshow für 60 Minuten. Florian Wey verbindet Inspiration mit unternehmerischer Erfahrung und konkretem Transfer. Ziel ist nicht kurzfristige Begeisterung, sondern eine neue Perspektive auf die eigenen Herausforderungen.


WIRKUNGSWEG

Ein Ziel: Menschen erreichen. Gedanken bewegen.

Eine starke Keynote liefert keine fertigen Antworten. Sie verändert Perspektiven, stellt die richtigen Fragen und schafft Momente, die im Kopf bleiben. Florian Wey verbindet unternehmerische Erfahrung, Human Performance, Klartext und Humor zu Vorträgen, die Menschen nicht nur unterhalten, sondern zum Nachdenken und Handeln bringen.

Was eine Keynote von Florian Wey ausmacht

01

Verstehen

Warum reagieren Menschen so, wie sie reagieren? Florian Wey schafft neue Perspektiven auf Verhalten, Entscheidungen, Führung und Veränderung – verständlich, direkt und ohne unnötige Theorie.

02

Hinterfragen

„Das haben wir schon immer so gemacht“ ist selten eine gute Zukunftsstrategie. Gewohnheiten, Überzeugungen und vermeintliche Grenzen werden humorvoll und manchmal bewusst provokant auf den Prüfstand gestellt.

03

Erleben

Geschichten bleiben dort hängen, wo Fakten allein schnell vergessen werden. Persönliche Erfahrungen, außergewöhnliche Referenzerlebnisse und Humor machen abstrakte Themen greifbar und schaffen emotionale Anker.

04

Bewegen

Eine Keynote kann Veränderung nicht übernehmen. Aber sie kann den ersten Gedanken auslösen, der Veränderung möglich macht. Menschen verlassen den Raum mit neuen Perspektiven, eigenen Fragen und im besten Fall mit dem Wunsch, etwas anders zu machen.

Geschäftsführer bei L&W CONSOLIDATION GmbH & avivar experts GmbH

Florian Wey KEYNOTE SPEAKER & UNTERNEHMER

Florian Wey ist Unternehmer, Keynote Speaker und Impulsgeber aus Leidenschaft – und überzeugt davon, dass eine starke Keynote mehr können muss, als Menschen für 60 Minuten zu unterhalten. Sie muss berühren, zum Nachdenken bringen und eine Perspektive schaffen, die auch nach dem Applaus im Kopf bleibt. Seine Vorträge entstehen nicht am Schreibtisch, sondern aus über 20 Jahren Unternehmertum, mehr als 50 Millionen Euro Umsatzverantwortung und der Erfahrung aus über 3.000 begleiteten und vermittelten Fach- und Führungskräften. Führung, Wachstum, Krisen, Veränderung und unternehmerische Verantwortung kennt Florian Wey deshalb nicht nur aus Büchern – sondern aus der eigenen Praxis. Auf der Bühne verbindet er diese Erfahrungen mit Human Performance, Psychologie, Profiling, Kommunikation sowie Verhandlungs- und Befragungstechniken. Unter dem Prinzip „Trust meets Humor“ werden daraus Keynotes mit Klartext, Storytelling, ungewöhnlichen Perspektiven und einer guten Portion Humor. Denn auch anspruchsvolle Themen dürfen Spaß machen – und manchmal braucht es eine provokante Frage, damit eine neue Antwort entstehen kann. Als Mitinitiator der bundesweiten Rednerveranstaltung MOB und Veranstalter der „Nacht der Redner“ in Duisburg und Düsseldorf schafft Florian Wey auch selbst Bühnen für Menschen, Ideen und außergewöhnliche Geschichten. Sein Anspruch als Speaker ist dabei einfach: keine Motivationsshow für den Moment. Sondern Impulse, die Menschen erreichen, Gespräche auslösen und im besten Fall noch wirken, wenn die Bühne längst wieder leer ist.

WAS ANDERE ÜBER FLORIAN WEY SAGEN....

Testimonial Jennifer Werner zu Florian Wey
Testimonial Mira Koglin zu Florian Wey
Testimonial Frank Wiekhorst zu Florian Wey
Testimonial Astrid Karrum zu Florian Wey
Testimonial Tobias Pranschke zu Florian Wey
Testimonial Birgit Peters zu Florian Wey
Testimonial Julia Ritter zu Florian Wey
Testimonial Natascha P.  zu Florian Wey

FAQ

HÄUFIG GESTELLTE FRAGEN ZU KEYNOTES & SPEAKING

Florian Wey spricht auf Unternehmensevents, Führungskräftetagungen, Kongressen, Kundenveranstaltungen, Netzwerkveranstaltungen, Kick-offs und internen Events. Keynotes und Impulsvorträge können an Anlass, Zielgruppe und gewünschte Wirkung der Veranstaltung angepasst werden.

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ENtwicklung braucht klartext
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Redner bei der Nacht der Redner
Weil "We serve" den unterschied macht
Redner bei der Nacht der Redner
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Vorträge, Training & Profiling​
In Vorträgen, Trainings und Entwicklungsprogrammen geht es nicht um kurzfristige Motivation, sondern um nachhaltige Leistungsfähigkeit – dort, wo Verantwortung, Druck und Entscheidungskraft zusammentreffen.

Recruiting & Entwicklung

Bei L&W verbinden wir präzise Personalbeschaffung mit nachhaltiger Personalentwicklung. Unternehmen gewinnen Fach- und Führungskräfte, die fachlich überzeugen und kulturell passen. Und Menschen gewinnen den richtigen Arbeitsplatz.
Berater as a Service ​
Mit dem Modell „Berater as a Service“ integriert AVIVAR zentrale Ombudsfunktionen als feste Stabsstelle in Organisationen – insbesondere im Datenschutz und im Hinweisgebersystem in Kombination mit der umfassenden Erfahrung aus HR und Zertifizierung.
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